El presidente de Cirsa, en su carta anual del Informe de Sostenibilidad, destaca la resiliencia y el compromiso de la compañía frente a desafíos como las inundaciones en España y reafirma el enfoque en la sostenibilidad como eje central de su estrategia corporativa, destacando avances significativos en diversidad y responsabilidad ambiental.
Mensaje del Presidente de Cirsa en el Informe de Sostenibilidad 2024
Este año, debemos sentirnos nuevamente muy satisfechos con los resultados obtenidos, tanto a nivel cuantitativo como en nuestras acciones en materia de sostenibilidad. Sin embargo, esta satisfacción no es completa debido a los continuos conflictos geopolíticos en diversas geografías, a los que se suman catástrofes medioambientales que han impactado directamente en nuestros equipos y operaciones.
Particularmente en 2024, las devastadoras inundaciones en el sur de Valencia y municipios adyacentes nos afectaron directamente, lo que requirió de todos nuestros recursos y apoyo para el personal afectado. Desde aquí, deseo expresar nuestro incondicional apoyo a las víctimas de esta catástrofe.
Nuestro compromiso con la sostenibilidad sigue firme y mantenemos la convicción de que es una fuente sólida de creación de valor para la compañía. Mientras nuestro enfoque en la rentabilidad y eficiencia se refleja en una trayectoria de resultados sobresaliente año tras año, estos no tendrían valor si no se complementaran con la excelencia en la gestión de la sostenibilidad en su totalidad.
Este año hemos sido reconocidos por la mejora de casi un 50% en nuestro rating ESG de S&P, situándonos en el top 10 de las empresas del sector a nivel global, y manteniendo el tercer puesto en la industria del juego según Sustainalytics, con una valoración global de Riesgo Bajo.
Entre los aspectos destacados de este informe, hemos renovado nuestra certificación en Juego Responsable por parte de G4, extendiéndola a nuestra división online, lo que reafirma nuestro firme compromiso con el juego responsable y nuestra visión del juego como una actividad de entretenimiento y diversión.
En términos de buen gobierno, hemos continuado avanzando con la creación de comisiones pertinentes con el objetivo de reforzar la gobernanza y el desarrollo estratégico de la organización. Es notable que nuestro consejo asesor esté compuesto por cinco consejeros, de los cuales cuatro son mujeres, posicionando a CIRSA como un referente en el sector en términos de diversidad y equidad de género.
En la dimensión social, hemos establecido el Comité de Diversidad, Igualdad e Inclusión para garantizar la igualdad de oportunidades y la no discriminación para nuestro mayor activo: las personas que día a día, con su trabajo y dedicación, garantizan nuestro éxito. Además, quiero destacar la firma del acuerdo internacional con Uni Global Union que refuerza nuestro compromiso con el diálogo social, cubriendo a todos los empleados del Grupo.
En cuanto al medio ambiente, seguimos enfocados en reducir nuestras emisiones y en alcanzar nuestro objetivo de NetZero en 2035. Para ello, hemos trabajado durante este ejercicio en nuestra próxima adhesión al SBTi (Science Based Target Initiative) en 2025, para dotar de mayor solidez a nuestro plan de descarbonización.
En resumen, vamos a continuar nuestro camino, cumpliendo como siempre con nuestros compromisos ante todos nuestros grupos de interés y con la certeza de que, como el cartero, siempre entregamos a tiempo.
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