Con la fecha del 30 de junio ya marcada en el calendario y la ilusión de volver, por cuarta edición consecutiva, a nuestra "casa", el Teatro Real de Madrid, hoy queremos poner el foco en el corazón de nuestra gala benéfica: los galardones.
Hemos escuchado al sector y a la sociedad, y por eso presentamos un cuadro de categorías renovado con dos cambios estratégicos que nos llenan de orgullo.
La principal novedad es el nacimiento del "Premio a la Pyme Comprometida". Hemos creado este espacio porque queremos reconocer que la Responsabilidad Social no depende del tamaño de la facturación. Hay pequeñas y medianas empresas realizando una labor extraordinaria en su entorno más cercano y este año tendrán un reconocimiento específico.
1. Premio a la Empresa del Año Reconocemos a la compañía (ya sea operadora, fabricante o tecnológica) que haya demostrado un desempeño sobresaliente. No valoramos solo el éxito comercial, sino la integración transversal de políticas de RSC y sostenibilidad en el núcleo de su modelo de negocio.
2. Premio a la Institución del Año Destinado a entidades públicas y organismos reguladores. Premiamos el impulso de normativas, campañas o marcos de colaboración eficaces que fomenten el juego seguro y protejan a los usuarios.
3. Premio a la Organización o Asociación Destacada Galardón para la asociación sectorial que haya liderado con mayor eficacia la defensa de los intereses de la industria, promoviendo al mismo tiempo la unión entre asociados y unos estándares éticos elevados.
4. Premio a la Pyme Comprometida (NOVEDAD) Es nuestra gran apuesta de este año. Premiamos a la pequeña o mediana empresa que, independientemente de su facturación, haya logrado un impacto social positivo en su entorno local. Queremos demostrar que la RSC no es exclusiva de las grandes corporaciones, sino una cuestión de voluntad y creatividad.
5. Premio a las Buenas Prácticas Distinguimos la implementación concreta de protocolos o sistemas en el día a día que garanticen la protección del jugador, la prevención de riesgos y la transparencia operativa.
6. Premio al Mejor Directivo / Empresario Reconocemos la trayectoria de un líder masculino, pero con un cambio fundamental: este año, el criterio principal será su labor activa en el fomento de la inclusión social, la diversidad y la integración de colectivos vulnerables dentro de la industria.
7. Premio a la Mejor Directiva / Empresaria Al igual que en la categoría masculina, reconocemos la gestión y visión estratégica de una líder femenina, valorando por encima de todo su compromiso personal y profesional con la inclusión social y la diversidad.
8. Embajador/a de Juego Responsable Premiamos a la persona o entidad que, mediante su voz e influencia pública, haya realizado una labor pedagógica excepcional difundiendo mensajes de juego seguro y entretenimiento saludable ante la sociedad.
9. Premio de Honor Nuestra máxima distinción. No admite candidaturas externas; es propuesto y votado directamente por el jurado. Premiamos toda una vida dedicada al sector o una contribución histórica al prestigio de nuestra industria.
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