Este martes, CONACEE, la Plataforma para el Juego Sostenible y la Asociación Española Club de Convergentes se reunieron para la firma de un convenio de colaboración para fomentar la inclusión laboral a través de los centros especiales de empleo entre las empresas del juego en España.
La prensa ha informado sobre la firma del convenio de colaboración entre la Confederación Nacional de Centros Especiales de Empleo (CONACEE), la Plataforma para el Juego Sostenible y la Asociación Española Club de Convergentes que tiene como el objetivo fomentar la inclusión laboral a través de los centros especiales de empleo entre las empresas del juego en España.
La noticia de Europa Press destaca el objetivo de este convenio que contempla la generación de oportunidades de integración para más de 1.000 personas con discapacidad durante los dos primeros años entre estas empresas, además de acciones de formación en técnicas de identificación, prevención y tratamiento de potenciales adicciones comportamentales dirigidas a los trabajadores con discapacidad de los centros especiales de empleo.
Para impulsar el desarrollo de este convenio, las tres entidades han diseñado un proyecto piloto que será escalable a otros ámbitos, incluyendo tanto el sector del juego de gestión privada, como de otros agentes y organizaciones representativas de la discapacidad.
"Creemos que este proyecto va a ayudarnos a crear una verdadera acción de cooperación, de colaboración. Hay dos pilares importantes que vamos a hacer con este convenio de colaboración. Vamos a fomentar la integración laboral de las personas con discapacidad en las empresas que se dedican al sector del juego. También creemos en la formación y sobre todo en la formación, educación y sensibilización, una finalidad que han mencionado anteriormente con la Plataforma del Juego Sostenible y su iniciativa FES", afirmó Ángel Luis Olivares, vicepresidente de CONACEE.
El acuerdo alcanzado permitirá fomentar el conocimiento de la labor de los centros especiales de empleo como vías de promoción y acceso al mercado laboral para las personas con discapacidad entre las más de 5.000 empresas que configuran el sector del juego privado en España, accediendo a un mercado laboral formado actualmente por más de 48.000 trabajadores.
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