La compañía impulsa su Programa de Dirección de Equipos para reforzar el talento interno y preparar nuevos perfiles de liderazgo.
Luckia ha puesto en marcha su Programa de Dirección de Equipos, una iniciativa formativa destinada a impulsar el crecimiento profesional de las personas que forman parte de la compañía y prepararlas para asumir nuevos retos de liderazgo.
El programa reúne a 26 profesionales procedentes de distintos países en los que opera Luckia y de diferentes áreas de negocio, en una convocatoria que la compañía compara con su propia “selección” en plena época de Mundial.
Durante la formación, los participantes han trabajado competencias clave como la comunicación, el feedback de reconocimiento y mejora, la gestión del rendimiento y la toma de decisiones.
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